CONFEDERATION GENERALE DU TRAVAIL
REVUE DE PRESSE
Semaine 24 du 10 au 15 -06- 2013
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PATRONAT
Présidence du Medef : Pierre Gattaz seul candidat en lice après un accord le 13.
6 le Figaro
Les trois candidats à la présidence du Medef...
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CONFEDERATION GENERALE DU TRAVAIL REVUE DE PRESSE Semaine 24 du 10 au 15 -06- 2013 Semaine 24 du 10 au 15 -06- 2013 Semaine 24 du 10 au 15 -06- 2013 Semaine 24 du 10 au 15 -06- 2013 PATRONAT Présidence du Medef : Pierre Gattaz seul candidat en lice après un accord le 13. 6 le Figaro Les trois candidats à la présidence du Medef seraient arrivés hier soir mercredi à un accord d union. Selon plusieurs sources, il est ainsi prévu que Pierre Gattaz soit le seul candidat en lice pour succéder à Laurence Parisot après le ralliement de Geoffroy Roux de Bézieux et Patrick Bernasconi, ses deux challengers, qui deviendraient vice-présidents du Medef. Ce ralliement a été officialisé vers 11h30 par les trois dirigeants dans un communiqué commun. Sylvia Pinel, ministre de l’artisanat plafonne le chiffre d affaires des auto -entrepreneurs le 13. 6 le Figaro Les personnes dont le chiffre d affaires dépassera 19. 000 euros deux années de suite devront changer de statut à partir du 1er janvier 2015.
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Fédération des personnels des services publics et des services de santé FORCE OUVRIERE 153 - 155 rue de Rome 75017 PARIS
01 44 01 06 00 - fo.
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Ratios « promus promouvables » pour 2013
Publication de l’arrêté du 5 juin 2013
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Fédération des personnels des services publics et des services de santé FORCE OUVRIERE 153 - 155 rue de Rome 75017 PARIS 01 44 01 06 00 - fo. sante-sociaux@fosps. com - fo. territoriaux@fosps. com www. fosps. com - www. fo-publics-sante. org Ratios « promus promouvables » pour 2013 Publication de l’arrêté du 5 juin 2013 Le journal officiel du 12 juin 2013 publie l’arrêté du 5 juin 2013, modifiant l’arrêté du 11 octobre 2007, déterminant le taux de promotion dans certains corps de la fonction publique hospitalière. Cet arrêté fixe les taux de promotion 2013 (qui sont identiques aux années précédentes) de certains corps. Le 6 juin dernier, à l’occasion du dernier conseil supérieur de la fonction publique hospitalière (CSFPH), la DGOS avait indiqué la publication prochaine de cet arrêté, en précisant que la communication des ratios concernant cinq grades devait intervenir, au plus tard début juillet 2013. Il s’agit des grades suivants : - Attaché d administration principal, - Adjoint a
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Pub. il Giugno 17th 2013
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Assurances des collectivités territoriales
Juin 2013
Regard sur.
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Groupe Sofaxis
Les absences pour raison de santé dans les collectivités territoriales
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ÉVOLUTION FRÉQUENCE/GRAVITÉ/EXPOSITION
Accident du travail - base 100 en 2007...
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Assurances des collectivités territoriales Juin 2013 Regard sur. . . Groupe Sofaxis Les absences pour raison de santé dans les collectivités territoriales SourceSOFCAP 2007 2008 2009 20112010 2012 140 118 106 102 98 138 130 134 126 122 118 110 114 142 ÉVOLUTION FRÉQUENCE/GRAVITÉ/EXPOSITION Accident du travail - base 100 en 2007 Gravité Fréquence Exposition 122 6,00 7,00 8,00 5,00 4,00 3,00 2,00 1,00 0 9,00 2007 2008 2009 2010 2011 2012 SourceSOFCAP Taux d’absentéisme global (2007 à 2012) 7,39 % 7,41 % 7,79 % 8,19 % 8,39 % 8,43 % Un taux d’absentéisme qui augmente de 14,1 % depuis 2007 Les arrêts de travail s’aggravent de 40 % en six ans Premières tendances 2012 : les durées d’absence augmentent de 14 % en six ans. En 2012, la croissance des niveaux d’absences au travail pour raison de santé dans les collectivités territoriales ralentit, après une hausse importante au cours des cinq dernières années. Si la durée des arrêts continue à augmenter (gravité en hausse de 14 % depuis 2007),
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Pub. il Giugno 14th 2013
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LES ORGANISATIONS COMMUNIQUENT
SUITE A L’INTERSYNDICALE DU 15 MAI 2013
Les organisations syndicales des personnels et des médecins hospitaliers se sont
rencontrées le 15 mai 2013.
Elles constatent que plusieurs semaines après l annonce des engagements de la Ministre
de la santé à la suite du rapport Couty sur le « Pacte de...
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LES ORGANISATIONS COMMUNIQUENT SUITE A L’INTERSYNDICALE DU 15 MAI 2013 Les organisations syndicales des personnels et des médecins hospitaliers se sont rencontrées le 15 mai 2013. Elles constatent que plusieurs semaines après l annonce des engagements de la Ministre de la santé à la suite du rapport Couty sur le « Pacte de confiance », aucune mesure concrète répondant aux revendications des hospitaliers n a été prise. La seule réponse à ce jour est une convocation le 17 mai des seules organisations syndicales de salariés par la DGOS pour discuter simplement de la « méthode de travail » pour de nouvelles discussions autour des 13 thèmes définis par la Ministre. Alors que ces thèmes n avaient pas recueilli de consensus et que les questions du financement et de l emploi qui sont centrales sont évacuées, nous ne pouvons accepter la mise en place d un nouveau calendrier avec de simples groupes de travail. Le temps de la discussion est terminé, il est urgent d ouvrir de vraies négociatio
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Pub. il Giugno 1st 2013
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Fédération des personnels des services publics et des services de santé FORCE OUVRIERE 153 - 155 rue de Rome 75017 PARIS
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Pub. il Maggio 31st 2013
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Pub. il Maggio 27th 2013
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Fonction publique : Etat – Territoriale - Hospitalière
46 rue des Petites Ecuries 75010 – PARIS contact@fo-fonctionnaires.
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Ce CCFP se tient quasiment un an après l’élection du Président de la...
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Fonction publique : Etat – Territoriale - Hospitalière 46 rue des Petites Ecuries 75010 – PARIS contact@fo-fonctionnaires. fr – 01. 44. 83. 65. 55 DDééccllaarraattiioonn lliimmiinnaaiirree CCCCFFPP dduu 1144 mmaaii 22001133 Madame la Ministre, Ce CCFP se tient quasiment un an après l’élection du Président de la République, et la mise en place d’un nouveau gouvernement. Après 1 an au pouvoir, force est de constater que le changement annoncé n’est pas visible pour les salariés, et en particulier pour les agents publics. On peut même affirmer que la politique d’austérité se poursuit avec la suppression de milliers de postes dans certaines administrations, le gel du point d’indice depuis trois ans, reconduit en 2013 et semble-t-il hélas aussi pour 2014, la diminution de moitié de mesures catégorielles et des budgets de fonctionnement, ainsi que la réduction de la dotation globale de fonctionnement des collectivités. Pour autant, dans ce contexte, comme cela a été reconnu dans un passé r
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Pub. il Maggio 18th 2013
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Fédération des personnels des services publics et des services de santé FORCE OUVRIERE 153 - 155 rue de Rome 75017 PARIS
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Accès à l emploi titulaire
des agents contractuels de catégorie C
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! "! ! ! Fédération des personnels des services publics et des services de santé FORCE OUVRIERE 153 - 155 rue de Rome 75017 PARIS ! 01 44 01 06 00 - " #$%& ()*+&$,- . /0#$&1&%,$2 - #$%)*33-)$3- . /0#$&1&%,$2 # 444%#$&1&%,$2 - 444%#$+1. 56-,&+& ()*%$37 Accès à l emploi titulaire des agents contractuels de catégorie C Le Journal Officiel du 28 avril 2013 publie trois premiers arrêtés, datés du 18 avril 2013, relatifs à l’accès à l’emploi titulaire des agents contractuels de la catégorie C. Les onze autres arrêtés, concernant les emplois relevant de la catégorie B et de la catégorie A, seront prochainement publiés. Ces trois textes ministériels sont pris en application de l article 8 du décret n° 2013-121 du 6 février 2013, qui prévoit que les règles d’organisation générale des examens professionnalisés et des concours réservés prévus par la loi du 12 mars 2012, ainsi que la nature des épreuves et, le cas échéant, la liste des spécialités, sont déterminées par arrêté. Ainsi, ces arrêté
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Pub. il Maggio 8th 2013
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Communiqué commun des organisations syndicales
de la fonction publique
Les organisations syndicales de la Fonction publique ont pris connaissance des propositions de la Ministre
relatives aux rémunérations, aux parcours professionnels et aux carrières dans la Fonction publique
présentées le 16 avril.
Elles sont en particulier en...
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Communiqué commun des organisations syndicales de la fonction publique Les organisations syndicales de la Fonction publique ont pris connaissance des propositions de la Ministre relatives aux rémunérations, aux parcours professionnels et aux carrières dans la Fonction publique présentées le 16 avril. Elles sont en particulier en complet désaccord avec la volonté gouvernementale de ne pas aborder la question de la valeur du point d indice avant mi-2014. Elles n ont eu cesse, depuis des mois, de rappeler les pertes de pouvoir d’achat et la nécessité de rompre avec la politique de gel sans précédent de la valeur du point d’indice. La dépréciation des carrières et des qualifications, et le tassement de la grille indiciaire de rémunération et des déroulements de carrière appellent des réponses d’urgence. Elles ne peuvent accepter que les agents de la Fonction publique fassent toujours les frais de la crise économique. En s inscrivant dans « un contexte budgétaire marqué par une priorit
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Pub. il Apr 29th 2013
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14, avenue Duquesne, 75350 PARIS 07 SP – 01 40 56 60 00
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fr
MINISTERE DES AFFAIRES SOCIALES ET DE LA SANTE
Direction Générale de l’Offre de soins
Sous-direction des ressources humaines du
système de santé
Dossier suivi par :
Claude David VENTURA
Chargé de mission Bureau RH4
Tel : 01 40 56 60 50
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14, avenue Duquesne, 75350 PARIS 07 SP – 01 40 56 60 00 www. sante. gouv. fr MINISTERE DES AFFAIRES SOCIALES ET DE LA SANTE Direction Générale de l’Offre de soins Sous-direction des ressources humaines du système de santé Dossier suivi par : Claude David VENTURA Chargé de mission Bureau RH4 Tel : 01 40 56 60 50 Mail : claude-david. ventura@sante. gouv. fr Direction Générale de la cohésion de sociale Sous-direction des professions sociales et des territoires Bureau de l’emploi et de la politique salariale La ministre des affaires sociales et de la santé à Mesdames et Messieurs les préfets de région Mesdames et Messieurs les directeurs généraux des agences régionales de santé Copie : - Mesdames et Messieurs les préfets de département - Mesdames et Messieurs les directeurs régionaux de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale - Mesdames et messieurs les directeurs des directions de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale - Mesdames et Messieurs les directeurs d’établiss
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